Law & More sayogi Senén dugi ka Jumaah ti 08:00 ka 22:00 sareng akhir minggu tina 09:00 ka 17:00
Komunikasi anu saé sareng gancang
Pengacara kami ngadangukeun kasus anjeun sareng sumping kalayan rencana tindakan anu luyu
Pendekatan pribadi
Metoda gawé kami ensures yén 100% tina klien kami nyarankeun kami sarta yén kami dipeunteun rata-rata kalawan 9.4
Perjangjian padumukan
Perjangjian padumukan mangrupikeun jinis perjanjian khusus. Dina perjanjian padumukan, pihak-pihak ngusahakeun ngadamel perjanjian ngeunaan resolusi sengketa atanapi kaayaan anu can tangtu. Éta ogé mangrupikeun perjanjian yén dunungan sareng hiji karyawan tiasa dianggo sacara sukarela, ku saling satuju, nolak kontrak pagawean. Kasatujuan pakampungan tiasa disimpulkeun pikeun sadaya jinis sengketa, tapi biasana sering dianggo dina kasus pamecatan.
Naon perjanjian perjanjian?
Nalika perjanjian penyelesaian disimpulkeun, dunungan teu kedah kéngingkeun idin pikeun mecat karyawan ti Badan Asuransi Karyawan Walanda (UWV) atanapi ti pangadilan subdistrik. Ieu mangrupikeun alesan penting kunaon dunungan sareng karyawan dina sababaraha kasus resep ngeureunkeun kontrak padamelan dumasar kana kasapukan silih ku cara perjanjian penyelesaian. Alesan penting anu sanés pikeun milih perjanjian penyelesaian nyaéta kanyataan yén pemutusan kontrak padamelan tiasa diatur gancang sareng gampang. Ieu ngajantenkeun bédana anu lumayan dina biaya hukum sareng ku kituna mangpaat pikeun kadua pihak. Nanging, tangtosna langkung merenah pikeun kadua pihak pikeun ngahontal kasapukan kalayan dukungan pengacara. Naha anjeun hoyong ngadamel perjanjian penyelesaian anu bakal nyegah masalah hukum ka hareup? Mangga ngahubungi Law & More.
Unggal perusahaan unik. Ku alatan éta, anjeun bakal nampi naséhat hukum anu langsung relevan pikeun perusahaan anjeun.
Béja ti standar
Upami éta dugi ka éta, kami ogé tiasa ngagugat anjeun. Kontak kami pikeun kaayaan.
Kusabab tanaga
Kami calik sareng anjeun pikeun nyusun strategi.
Perjangjian pemegang saham
Naha anjeun badé ngadamel aturan anu misah pikeun pemegang saham anjeun salian ti artikel asosiasi anjeun? Tanya kami pikeun bantuan hukum.
"Law & More ahli hukum aub tur bisa empathize kalayan masalah klien"
Eusi perjanjian pakampungan
Dina kasatujuan pakampungan, kaayaan kaayaan perjanjian anu ditanggalan dipundamel. Eusi pasti tina pasatujuan pakampungan gumantung kana kaayaan sareng kaayaan spésifik. Nanging, aya sababaraha hal anu sok ditetepkeun. Mimiti, tanggal akhirna mangrupikeun salah sahiji aspék anu paling penting dina kasatujuan pamukiman. Kadua, periode bewara kedah dipatuhi. Tungtungna, perjanjian kedah dilakukeun perkawis waktos na sésana dugi ka tanggal panutup. Bisa wae yén waktu pengecualian tina hasil anu disatujuan. Dina kasus éta, karyawan henteu deui kedah damel, tapi hakna tetep sésana.
Perjanjian ogé tiasa dilakukeun ngeunaan kasaimbangan cuti anu luar biasa sareng padumukan individu sanésna, sapertos komisi, skema bonus atanapi skéma pangsaosan. Salaku tambahan, jumlah tunjangan alihan ditangtukeun dina konsultasi silih antara dunungan sareng karyawan bakal ditelepkeun dina perjanjian pakampungan. Jumlah tunjangan transisi sering tunduk kana badami jeung pasti pentingna. Ku sabab kitu janten wijaksana pikeun milarian bantosan hukum dina masalah ieu. Tim kami bakal resep ngabantosan anjeun.
Kaayaan patuh kana perjanjian padumukan
Karyawan ngagaduhan hak anu sah pikeun nyabut perjanjian kasepakatan anu ditandatanganan dina dua minggu. Dunungan kedah nyertakeun hak ditarikna karyawan dina perjanjian. Salaku tambahan, nalika perjanjian pakampungan atos disimpulkeun, dibébaskeun pamungkas antara para pihak. Ieu ngandung harti yén dunungan sareng padamel na henteu tiasa kéngingkeun nanaon deui salain anu sanés kecuali anu parantos ditetepkeun dina perjanjian pakampungan. Penyediaan debit akhir biasana kalebet dina akhir perjanjian.
Kelayakan pikeun kauntungan pangangguran
Kasatujuan pakampungan kedah sok nyatakeun yén dunungan parantos nyandak inisiatif pikeun nungtun padamelan. Karyawan éta teras henteu bakal janten nganggur. Ieu penting dina usaha para karyawan janten hak nampi kauntungan pangangguran. Kaayaan di handap ieu ogé kedah patepang pikeun mastikeun yén padamel anu berhak nampi kauntungan pangangguran:
dunungan geus dipénta pagawe pikeun satuju kana PHK;
perjangjian pakampungan nyokot akun periode bewara;
pagawe bisa ngabuktikeun yén anjeunna atanapi manehna geus searched sarta néangan pakasaban anyar.
Naséhat - negosiasi - nyusun perjanjian pakampungan Tim kami bakal resep mamatahan anjeun, pikeun ngarundingan pikeun anjeun sareng narik kasepakatan perjangjian pikeun anjeun. Kami mamatahan kaalasanana ngeunaan perjanjian padumukan sareng masihan kajelasan. Kami ogé ningali kahayang khusus anjeun sareng mastikeun yén anjeun ngahontal kaputusan anu dianggap alus sareng saé. Nalika negosikeun, kami ngabantosan anjeun pikeun ngahontal hasil kaunggulan anu optimal ku préstasi anu saé
Law & More Attorneys Eindhoven Marconilaan 13, 5612 HM Eindhoven, Walanda
Law & More Attorneys Amsterdam
Pietersbergweg 291, 1105 BM Amsterdam, Walanda
Naha rék terang naon Law & More tiasa ngalakukeun pikeun anjeun salaku firma hukum di Eindhoven jeung Amsterdam? Teras hubungi kami ku telepon +31 40 369 06 80 atanapi kirimkeun e-mail ka: Bapa. Tom Meevis, ngabela di Law & More - tom.meevis@lawandmore.nl Bapa. Ruby van Kersbergen, ngajengkeun di & More - ruby.van.kersbergen@lawandmore.nl
Pikeun masihan pangalaman pangsaéna, kami nganggo téknologi sapertos cookies pikeun nyimpen sareng / atanapi ngaksés inpormasi alat. Satuju kana téknologi ieu bakal ngamungkinkeun urang pikeun ngolah data sapertos paripolah browsing atanapi ID unik dina situs ieu. Henteu idin atanapi mundur idin, tiasa mangaruhan parah sababaraha fitur sareng fungsi.
fungsi
Sok aktip
Panyimpenan atanapi aksés téknis dipikabutuh pisan pikeun tujuan anu sah pikeun ngamungkinkeun panggunaan ladenan khusus anu dipénta sacara eksplisit ku palanggan atanapi pangguna, atanapi pikeun tujuan tunggal pikeun ngalaksanakeun pangiriman komunikasi liwat jaringan komunikasi éléktronik.
Tanya
Panyimpenan atanapi aksés téknis dipikabutuh pikeun tujuan anu sah pikeun nyimpen preferensi anu henteu dipénta ku palanggan atanapi pangguna.
statistik
Panyimpenan téknis atanapi aksés anu dianggo sacara éksklusif pikeun tujuan statistik.Panyimpenan téknis atanapi aksés anu dianggo sacara éksklusif pikeun tujuan statistik anonim. Tanpa sapina a, patuh sukarela dina bagian tina Internet Service Provider anjeun, atawa rékaman tambahan ti pihak katilu, informasi disimpen atawa dipulut pikeun tujuan ieu nyalira teu biasana bisa dipaké pikeun ngaidentipikasi anjeun.
Marketing
Panyimpenan atanapi aksés téknis diperyogikeun pikeun nyiptakeun profil pangguna pikeun ngirim iklan, atanapi ngalacak pangguna dina situs wéb atanapi dina sababaraha situs wéb pikeun tujuan pamasaran anu sami.
